AAU vil styrke trivslen og have et sundt arbejdsmiljø, hvor alle kan udvikle sig med støtte fra fællesskabet.

Et trygt, sikkert og sundt arbejds- og undervisningsmiljø er afgørende for universitetets udvikling og produktivitet samt for trivsel og motivation for både ansatte og studerende.

Begreberne arbejdsmiljø og undervisningsmiljø (også kaldet studiemiljø) dækker fysiske faktorer som indeklima, ergonomi, kemiske påvirkninger og ulykkesrisici, samt psykiske faktorer som arbejdsmængde, tidspres og sociale relationer mellem kolleger.

I Danmark fastsætter arbejdsmiljøloven regler for, hvordan arbejdsgivere og arbejdstagere skal samarbejde om at udvikle et sikkert og sundt arbejdsmiljø med vejledning fra arbejdsmarkedets organisationer - og med vejledning og kontrol fra Arbejdstilsynet.

Tilsvarende regulerer undervisningsmiljøloven, hvordan elever og studerende skal medvirke til og samarbejde med ledelsen af uddannelsessteder om at tilvejebringe et godt undervisningsmiljø med vejledning og tilsyn fra Dansk Center for Undervisningsmiljø (DCUM).

Note:  DCUM er lukket pr. 1. juli 2025. Dele af opgaverne er overgået til Styrelsen for Uddannelse og Kvalitet (STUK).

Arbejdsmiljøsektionen

På Aalborg Universitet er der etableret en central Arbejdsmiljøsektion (AMS), som har til formål at støtte  institutter og afdelinger med rådgivning og vejledning om arbejdsmiljø. 

AMS består af  udviklingskonsulenter fra HR-afdelingen samt arbejdsmiljøspecialister fra Campus Service (CAS). HR  er ansvarlige for indsatser inden for det organisatoriske og sociale arbejdsmiljø , som blandt andet dækker over individuel og teambaseret trivsel, arbejdskultur som ligestilling, diversitet og inklusionsindsatser. CAS er ansvarlige for indsatser indenfor det fysiske, kemiske og biologiske arbejdsmiljø - samt beredskab.

HR og CAS samarbejder om  en række fælles opgaver, bl.a. implementering af interne AAU-regler og procedurer vedrørende arbejdsmiljø - så som periodisk APV, arbejdsmiljøorganisering og samtidigt valg af arbejdsmiljørepræsentanter. 

Har du brug for at kontakte Arbejdsmiljøsektionen kan du gøre det ved at skrive til sektionens fællespostkasse: arbejdsmiljoesektion@adm.aau.dk.

Arbejdsmiljø vs undervisningsmiljø
Ansattes arbejdsmiljø og studerendes undervisningsmiljø er to sider af samme sag. For eksempel er indeklima og lys- og lydforhold i et auditorium af betydning både for underviserens arbejdsmiljø og for de studerendes undervisningsmiljø. Tilsvarende kan de faglige og sociale relationer mellem en vejleder og en projektgruppe have betydning for begge parters trivsel. 

Læs mere om studieliv og trivsel - og om hvordan du som studerende på AAU kan være med til at påvirke udviklingen af undervisningsmiljøet på universitetet: Studieliv og trivsel